東京都 の 労務規定・就業規則作成 に強い 社会保険労務士 の一覧
労務規定・就業規則作成は、企業が法令遵守と健全な労務管理を実現するために、専門家が支援するサービスです。起業後、労働契約や就業規則を整備することで、従業員とのトラブルを未然に防ぎ、公正な労働環境を提供します。社会保険労務士が最新の法令に基づいて適切な規定を作成し、企業のニーズに合わせてカスタマイズします。これにより、企業は労務リスクを軽減し、従業員の満足度と生産性を向上させることができます。
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ロープラス社会保険労務士法人 担当者名: 永井拓至
東京都 渋谷区代々木1-25-5 BIZ SMART代々木416号室
ロープラスの目標は「毎日ワクワクしながら働ける社会をつくる」です。
経営者と従業員がともに成果を感じ、会社に利益が残る。
そんな会社を日本に増やしていきたいと考えています。
正直、かなり高い目標を掲げております。
ただ、会社への帰属意識が低くなりつつある今、
「毎日ワクワクしながら働ける環境」は
会社が成長するために必要不可欠な条件だと考えています。
・初めて従業員を雇うけど何をすればいいのかわ
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